Tanto tu experiencia laboral como tus logros y habilidades en el mundo de los negocios son muy importantes para llevar a cabo tu profesión. Con la elaboración de un buen currículum de ejecutivo se abrirán las puertas del éxito que mereces. Este formato de CV cuenta con un diseño elegante y profesional listo para descargar y rellenar en Word.
Presentación
Consejos para hacer un Curriculum Vitae ejecutivo
Haz un buen currículum ejecutivo siguiendo estos sencillos consejos y obtén el empleo que estabas esperando.
- Identifica las habilidades que te permitan destacar del resto de competidores. Deben estar relacionadas con palabras clave que contenga la vacante.
- Personaliza tu currículum para cada oferta laboral, así podrás posicionarte más pronto entre los posibles candidatos.
- En tu experiencia profesional es muy importante que indiques cuáles son las metas que has logrado a lo largo de tu carrera. De preferencia, elige datos duros que respalden tus logros.
- No utilices porcentajes ambiguos porque podrían desacreditar tu experiencia.
- Resume tu información con palabras indispensables. Facilita la lectura mediante una precisión léxica.
- Si decides incluir una fotografía, procura que esta sea formal y reciente.
- Agrega gráficos que representen el nivel que tienes sobre algún conocimiento.
Secciones importantes
- Información de contacto
- Perfil y objetivo profesional
- Título
- Experiencia laboral
- Educación
- Habilidades y/o aptitudes
- Idiomas
Secciones recomendadas
- Foto
- Intereses
- Recomendaciones
Perfil y objetivo profesional para un currículum ejecutivo
Lo primero que debe contener tu currículum de ejecutivo es un perfil u objetivo profesional. Redacta un párrafo de no más de cinco frases en las que puedas resumir tu trayectoria y destacar lo más importante de tus logros y metas cumplidas en el ámbito laboral.
A continuación, ejemplos de perfil profesional para un currículum ejecutivo:
Ejemplo de objetivo profesional para curriculum de ejecutivo empresarial
Ejecutivo empresarial con 4 años de experiencia en el sector inmobiliario. Expertise en el área comercial y atención al cliente. Capacidad de liderazgo en equipos de trabajo heterogéneos. Mis habilidades comunicativas me permiten cumplir con creces los objetivos de fin de mes. Mi objetivo principal es ofrecer al cliente una experiencia de primera calidad donde lo que prime sea siempre la confianza.
Ejemplo de objetivo profesional para CV de ejecutivo de ventas
Ejecutivo de ventas con 4 años de experiencia ofreciendo seguro de viajes. Habilidades para hablar inglés y francés con los clientes, además de excelente capacidad de comunicación oral persuasiva. Mi propósito es brindarle al cliente la tranquilidad necesaria para emprender su viaje y, asimismo, que la empresa esté satisfecha con mi labor.
Ejemplo de perfil para Curriculum Vitae de ejecutivo bancario
Ejecutiva de cuentas con experiencia en banca digital. Excelente manejo de presupuestos, control de seguimiento de casos y resolución de conflictos. Mi especialización en medios digitales me permite la correcta interacción online con todo tipo de clientes y empresas afiliadas. Inglés avanzado y alemán intermedio.
Ver también: Currículum Comercial – Curriculum Gerente de Ventas – Currículum Chofer
Habilidades y aptitudes para un Curriculum Vitae Ejecutivo
Las habilidades y aptitudes que debe tener un ejecutivo son indispensables para el óptimo desempeño de su trabajo. Al tener el rol de ejecutivo diferentes perfiles y especialidades, será necesario que encuentres las habilidades y aptitudes que te caracterizan mejor. Esta lista reúne las habilidades más importantes para un ejecutivo.
Ejemplo de habilidades para currículum ejecutivo
- Finanzas
- Cálculo
- Administración
- Ofimática
- Softwares complejos (afines al perfil de ejecutivo)
- Servicio al cliente
- Logística
- Elaboración de informes
- Visualización de datos
Ejemplo de aptitudes para currículum ejecutivo
- Profesionalismo
- Lógica matemática
- Análisis
- Planificación
- Implementación
- Resolución de problemas
- Dinamismo
- Comunicación verbal
- Liderazgo
Título para un currículum de ejecutivo
Tu Curriculum Vitae formato ejecutivo necesita de un título que te ayude a resaltar en una frase lo más importante de tu perfil profesional. Toma nota de nuestros ejemplos y crea el tuyo.
Ejemplos de título para CV de ejecutivo
Ejecutivo con experiencia en elaboración de presupuestos
Ejecutivo proactivo especializado en creación de planes de emergencia
Ejecutivo profesional experto en manejo de cuentas
Ejecutiva comprometida con 10 años de experiencia en banca internacional
Ejecutiva comercial especialista en la venta de seguros
Ejecutiva en finanzas experta en análisis de datos
¡Descarga ahora este formato de currículum para ejecutivo gratis!
Preguntas
¿Cómo descargar gratis esta plantilla de curriculum para ejecutivo?
- Dirigirse a la parte superior de este artículo.
- Ubicarse en la celda de descargar en Word (elige la versión que corresponda).
- Una vez cliqueado, la descarga de tu formato de currículum ejecutivo se completará automáticamente en un par de segundos.
- Rellenar y editar con los datos de perfil.
- Una vez finalizado, guardar en formato PDF para un resultado más profesional.
¿Qué es un currículum ejecutivo?
Un Curriculum Vitae ejecutivo, al igual que cualquier otro CV, es un documento donde debes exponer todas tus cualidades como profesional. En esta clase de currículum se ha de poner especial énfasis en la experiencia laboral del candidato, así como los logros que lo llevan a optar a dicho cargo.
¿Cómo hacer un currículum ejecutivo?
Para hacer un curriculum ejecutivo, primero que todo, es necesario que analices bien la descripción de la vacante. En ella aparecerán ciertas palabras claves que deberás poner a lo largo de tu currículum. Una vez tengas esto identificado, podrás editar y llenar con tu información la plantilla presentada en este artículo.
No olvides que un CV ejecutivo debe contener el carácter formal que requiere el perfil. También procura incluir gráficos simples que den cuenta del nivel posees en cierto, como por ejemplo, los idiomas.
Tampoco olvides que la elección de uno u otro tendrá que ser en función del tipo de empresa a la que postulas y de tu perfil laboral específico.
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